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专科生一定要专升本?看到这些数据我信了 今年毕业生达1076万

发表于:2022-05-24 18:33:16阅读:6020
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毕业季又来了,今年高校毕业生达到1076万,再创历史新高。大一、大二的同学们,如果是你面临毕业,你有信心步入职场了吗?





2022年就业现状

对薪资要求降低

对国企热衷度继续上升

部分行业收入较高



对薪资要求降低


根据智联招聘发布的《2022大学生就业力调研报告》显示,2022届毕业生的平均期望月薪为6295元,比去年的6711元下降约6%,其中其中,4000元以下期望月薪的占比12.8%,高于2021年的8.9%;6000元以上期望月薪的占比44.6%,低于2021年的50.8%。这也表明毕业生愿意降低薪资要求以适应就业市场。


对国企热衷度继续上升


对于偏好的就业企业类型,国企仍是毕业生首选,占比44.4%,高于2021年的42.5%。报告认为,国企热、考公潮升温,共同折射出本届毕业生在选择工作上的求稳心态加剧。此外,可能也与疫情后国企面向大学生的扩招有关。


部分行业收入较高


大家可以看看2022年第一季度行业平均薪酬排行榜(排名前20行业):


数据来源:智联报告2022年一季度行业平均薪资排行榜


从排行榜可以看出,基金/证券/期货/投资、银行、专业服务/咨询、计算机软件、IT服务、航空/航天研究与制造、网络游戏等20个行业薪酬过万。


银行业以平均月薪为11738元位居第三名,近年来也越来越受到毕业生青睐,2022年上半年仅中国人民银行报名人数就突破32万。


为什么要专升本?

学历不同薪资不同

学历对薪资影响最大

专升本已经成为一种趋势


2021年不同学历高校毕业生校招薪资


从数据中明显可以看出专科学历的学生明显低于本科学历的学生,更别提与硕士、博士的差距,薪资水平差距更大。


学历对起薪影响最大


影响应届生起薪水平的最主要因素依次为学历(73%)、职位类型(34%)和毕业院校(33%),2021年不同学历的应届生起薪数据显示,博士生的起薪水平与其他学历的毕业生差距进一步拉大,涨幅达8%,硕士生和本科生的涨幅约为6%-7%。



“升本热”已经成为一种趋势


近几年,国家大力提倡和支持职业教育贯通培养,职业教育升学通道不断完善,专升本持续走高,数据逐年攀升。


2019年,全国专科生毕业人数为363.8141万平均升本率为8.7%。(数据来源:《2019年全国教育事业发展统计公报》)2020年,全国专科生毕业人数为376.6894万,平均升本率为16.4%。这一年专升本迎来大规模扩招,计划扩招人数32.2万人。(数据来源:《2020年全国教育事业发展统计公报》)


不论是为了延缓就业还是为了提升学历提高自己的竞争力,通过专升本考试,进入理想本科院校就读,已经成为越来越多人的选择。


相较于专科学历,本科学历就业率更高,且薪资待遇更好。而且在如今学历越来越卷的情况下,很多好的行业与岗位,像教育、医疗、法学等,对学历要求越来越高,专科生往往会被拒之门外。


所以,专科生为了自己去更好的大学,为了自己的就业,为了以后的职业发展需要,都需要抓住这专升本的机会,将来的你一定会感谢现在拼命努力的自己。





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